Les étapes de la création d’entreprise : les questions à se poser !

Mai 14, 2019 | Expertise comptable

Près de 50 000 nouvelles entreprises voient le jour chaque mois en France. Cependant, la création d’entreprise est un processus long qui nécessite de prendre des décisions importantes. Aussi, bénéficier d’un accompagnement par un cabinet d’expertise-comptable vous aidera à répondre à certaines des questions que vous devrez vous poser tout au long des différentes étapes de la création d’entreprise!

Étape 1: Trouver l’idée

L’idée de départ autour de laquelle vous allez construire votre projet d’entreprise est capitale:

  • Mais comment trouver l’idée pour créer mon entreprise?
  • Existe-t-il un marché pour mon idée?
  • Qui peut m’aider à valider que cette idéepeut devenir un projet ?

Étape 2: Transformer votre idée en projet

Pour valider la faisabilité de votre projet, il est fortement recommandé de réaliser une étude de marché:

  • Que comporte une étude de marché?
  • Mon projet est-il compatible avec ma situation personnelle?
  • Où trouver les informations nécessairespour réaliser cette étape importante ?

C’est à ce stade-là qu’il faut mesurer les changements que va engendrer votre décision et vous préparer à y faire face.

Étape 3: Le prévisionnel d’activité et le financement du projet

Afin de vérifier la faisabilité de votre projet, vous devez réaliser un business plan qui débute par l’établissement d’un prévisionnel d’activité :

  • Mon projet est-il rentable ?
  • Quel est le montant du financement nécessaire pour son lancement ?
  • De quelles aides puis-je bénéficier pour créer mon entreprise?
  • Quel revenu puis-je dégager de ma future activité si les premières années correspondent à mes estimations ? C’est à l’aide d’une projection de chiffre d’affaires et des dépenses liées à l’exercice de votre activité que vous pourrez répondre à la question fondamentale de la rentabilité.

Étape 4: Le statut juridique

Cette étape est assez complexe et nécessite de faire des choix stratégiques: la forme juridique de l’entreprise et sa dénomination sociale (son nom), son régime fiscal, votre statut social en tant que chef d’entreprise, la protection de votre patrimoine personnel…

Pour cela, il faudra vous poser des questions comme:

  • Voulez-vous tenter seul l’aventure entrepreneuriale ou vous associer?
  • Quelle est ma responsabilité en tant que créateur d’entreprise?
  • Quelle fiscalité choisir (pour mon entreprise et moi)?
  • Quel sera mon régime de sécurité sociale?

Étape 5: Les démarches et les formalités

Enfin, le processus s’achève par les formalités administratives (juridiques, fiscales et sociales) à réaliser auprès du CFE (Centre de Formalités des Entreprises), un guichet unique qui se charge de transmettre l’ensemble des informations aux différents organismes.

Toutes ces questions sont primordiales si vous souhaitez vous lancer dans l’aventure entrepreneuriale.

N’hésitez pas à contacter nos équipes pour bénéficier d’un accompagnement personnalisé et adapté à votre projet!

Pour télécharger notre livre blanc sur les 5 étapes indispensables à la création d’entreprise, complétez le formulaire ci-dessous :

    Un projet fondé sur des valeurs et une vision commune

    Ce rapprochement repose sur une vision partagée du métier : proximité client, expertise pluridisciplinaire et accompagnement durable des dirigeants. Les trois cabinets partagent des valeurs communes telles que l’exigence de qualité, l’engagement humain, l’innovation et la proximité territoriale.

    Notre ambition est d’apporter à chaque client un accompagnement de qualité, fondé sur la proximité, l’expertise et l’innovation. Ces nouvelles implantations sont dans la continuité de notre plan d’action 2030 d’ancrage territorial et de développement.

    Un renforcement de l’offre et des expertises

    L’intégration de LIWEN CONSEILS et GESCOMPO permet au groupe de renforcer ses expertises, notamment en matière de comptabilité, conseil, fiscalité, social, juridique et accompagnement stratégique. Les clients bénéficieront ainsi d’une offre élargie, d’équipes renforcées et d’un accompagnement toujours plus personnalisé.

    Les cabinets intégrés rejoignent un réseau solide, engagé dans la digitalisation des métiers du chiffre et du conseil. Les équipes bénéficient d’outils digitaux performants, d’une offre de services élargie et d’un accès à des ressources complémentaires pour accompagner au mieux leurs clients. 

    Une continuité de service pour les clients et les équipes

    Les équipes des cabinets concernés rejoignent le Groupe GEIREC dans un esprit de continuité et de collaboration. Les clients conserveront leurs interlocuteurs habituels, tout en accédant à de nouvelles compétences et à des ressources complémentaires.

    Une étape clé dans la stratégie de développement du cabinet

    Avec ces opérations, le groupe GEIREC confirme sa dynamique de croissance continue et réaffirme son positionnement parmi les acteurs de référence du secteur.

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