Les Spécificités de la Paie dans le Notariat
Informations pratiques
Modalités :
Inter, Intra
Durée :
1 jour - 7h
Coût de la formation :
À partir de 800 € HT
Formateurs :
Gestionnaire de paie référent outil en cabinet d'expertise comptable
Objectifs pédagogiques
✔ Appliquer la Convention Collective du Notariat à la construction du bulletin de paie ;
✔ Maîtriser les cotisations et le régime social spécifique au notariat ;
✔ Traiter les situations particulières liées au temps de travail, aux absences et à la rupture du contrat.
À qui s’adresse cette formation ?
Nombre de participants : Entre 6 et 15 personnes
DRH – RRH -Gestionnaires de paie – Assistants RH exerçant au sein d’un office notarial ou d’un cabinet comptable gérant des dossiers notariat, souhaitant monter en compétences sur les spécificités conventionnelles du secteur.
Maîtriser les bases de la paie
Contenu de la formation
✔ Le cadre conventionnel du notariat : identifier les sources juridiques spécifiques : Convention Collective du Notariat du 8 juin 2001, accords de branche et leurs impacts sur la construction du bulletin de paie ;
✔ La classification et la rémunération conventionnelle : appliquer la grille de classification des employés de notaire (coefficients, échelons), calculer les minima conventionnels et intégrer les éléments spécifiques : point complémentaire, point formation, point savoir-faire et 13ème mois ;
✔ Le temps de travail dans le notariat : maîtriser les règles spécifiques d’aménagement du temps de travail, le traitement des heures supplémentaires et la gestion des congés payés selon les dispositions conventionnelles ;
✔ Les charges sociales spécifiques : identifier et calculer les cotisations propres à la branche : caisse de retraite complémentaire (CRPCEN), prévoyance et mutuelle obligatoire conventionnelle ;
✔ Les indemnités et avantages spécifiques : traiter les indemnités conventionnelles de rupture, les indemnités de licenciement majorées et les avantages propres aux clercs de notaire et personnels de notariat ;
✔ Le traitement des absences.
Modalités pédagogiques
✔ Apports théoriques ;
✔ Cas pratiques ;
✔ Echanges.
Informations pratiques
Modalités :
Inter, Intra
Durée :
1 jour - 7h
Coût de la formation :
À partir de 800 € HT
Formateurs :
Gestionnaire de paie référent outil en cabinet d'expertise comptable
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Modalités :
Présentiel
Durée :
2 jours - 14h
Coût de la formation :
À partir de 1400 € HT
Une formation
FAQ
Pourquoi la formation est-elle importante pour mon entreprise ?
Chez Geirec Académie, nous savons que la formation continue est incontournable pour développer la compétitivité de votre entreprise,
s’adapter aux changements règlementaires et évolutions du marché et renforcer l’efficacité des vos équipes.
Dans quels domaines puis-je avoir besoin d'une formation ?
Les besoins en formation évoluent avec les enjeux de votre entreprise. Que ce soit pour maîtriser de nouvelles compétences techniques, adopter des méthodes de travail plus agiles, renforcer le management, ou encore mieux comprendre les enjeux stratégiques de votre secteur, la formation vous permet de rester en phase avec les exigences du marché. Chez Geirec Académie, nous vous accompagnons dans tous ces domaines, en construisant des parcours adaptés à vos priorités et à vos objectifs.
Quels bénéfices les formations peuvent-elles apporter à mon entreprise ?
Les formations sont un investissement stratégique pour votre entreprise. Elles permettent de développer les compétences de vos collaborateurs, d’améliorer leur performance au quotidien et de renforcer leur engagement. En favorisant l’adaptation aux évolutions du marché, elles contribuent aussi à la compétitivité et à l’agilité de votre organisation. Chez Geirec Académie, nous concevons des formations qui apportent des résultats concrets, en lien direct avec vos enjeux opérationnels et stratégiques.